ADDETTO/A AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE

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Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione

Mission del ruolo: Supportare la continua crescita del mercato italiano, promuovendo la sicurezza aziendale e prevenendo infortuni e incidenti.

Area Funzionale: Servizio di Prevenzione e Protezione

Settore Aziendale: Logistica e trasporti a temperatura controllata

Sede: Tavazzano con Villavesco (LO)

Principali responsabilità:

• Analizzare infortuni, incidenti e comportamenti pericolosi ed eseguire l'analisi delle cause principali;
• Raccogliere e analizzare KPI di performance per il miglioramento continuo;
• Collaborare con tutte le funzioni di Filiale per promuovere la cultura della Sicurezza;
• Supportare le funzioni aziendali nelle valutazioni dei rischi e redigere eventuali istruzioni operative necessarie;
• Coordinare Comitati Sicurezza specifici e organizzare eventi celebrativi legati alla sicurezza;
• Gestire audit Health & Safety sia interni che esterni.

Must have:

• Laurea tecnica o scientifica (es. Ingegneria Ambientale, della Sicurezza, Scienze della Prevenzione);
• Buone doti relazionali, proattività, iniziativa e intraprendenza;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel);
• Disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio limitrofo.

Nice to have:

• Esperienza (da 1 a 3 anni) nel ruolo in aziende alimentari, società di handling o studi di consulenza in materia di sicurezza;
• Esperienza in stage o tirocini in ambito alimentare o sicurezza;
• Conoscenza base della lingua francese.

Benefit:

• Buoni Pasto €8 al giorno
• Welfare €350 annui
• Fondazione FASC (Fondo Agenti Spedizionieri e Corrieri)
• Iscrizione a Sanilog (Unisalute ed Odontonetwork)
• Campagna Vita: Assicurazione sulla vita a costi vantaggiosi
• Adesione volontaria al Piano di Risparmio Aziendale (PEE) divenendo azionista del Gruppo STEF
• Pacchetto genitorialità (€1.000 a nascituro e possibilità part time temporaneo per le neo-mamme al rientro in azienda)
• “Mobility Company” Car pooling
• Convenzioni con il sito Corporate Benefit

Pacchetto Retributivo: L'offerta economica sarà commisurata all'esperienza e alle qualifiche del candidato/a, con una retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 25.000 e 30.000 euro.

Inserimento previsto da Gennaio 2025.

Azienda: STEF ITALIA, leader multinazionale nel settore dei trasporti e logistica a temperatura controllata, offre un ambiente lavorativo che valorizza entusiasmo, performance, rispetto e rigore. In STEF, sei al centro di un mondo in pieno cambiamento. La tua missione? Portare ogni giorno a milioni di consumatori i prodotti essenziali per alimentarsi, in totale sicurezza. Entrando nella nostra azienda, avrai l'opportunità di crescere in un ambiente stimolante, di condividere il tuo entusiasmo, di nutrire il tuo desiderio di agire e di accrescere il tuo spirito di squadra.  Sono questi i valori che ispirano ogni giorno i nostri 22.000 dipendenti, presenti in 8 paesi! 

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Politica di Inclusione e Parità di Genere:
Stef Italia riconosce la parità di genere ed il contrasto a ogni forma di discriminazione che intersechi il genere, quali valori fondamentali e condivisi, e applica tali principi all’interno della propria struttura ed in tutti i processi organizzativi. Stef Italia pone questi principi nel processo di selezione, al fine di garantire l’inserimento di risorse competenti nel pieno rispetto dei valori di Inclusione e Parità di Genere.

Che cosa aspetti? Costruisci il tuo futuro all’interno di STEF e contribuisci all'evoluzione di un gruppo che sta crescendo! https://www.stef.jobs/