RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F

Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d’un monde en pleine évolution. 

Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.

STEF recherche pour sa filiale Stef Logistique Lesquin (59) un Responsable Ressources Humaines H/F, poste proposé en CDI à temps partiel (possibilité d’évoluer à temps plein si déplacements acceptés sur d’autres sites).

Votre rôle ?

En tant que membre du CODIR et rattaché au Directeur, vous êtes garant(e) de l’application de la politique RH en lien avec la stratégie de la filiale. Vous vous positionnez comme l’interlocuteur privilégié des managers et vous apportez un véritable appui opérationnel.

Accompagné par un assistant RH, vous intervenez sur l’ensemble des aspects de la fonction RH :

• Le recrutement et intégration des nouveaux embauchés, entretiens d’évolution avec les salariés, relations avec les acteurs de l’emploi (France Travail, agence d’intérim, associations…) ;
• L'élaboration et suivi du plan de formation ;
• L’animation du dialogue social (notamment la préparation des réunions des IRP et les négociations annuelles obligatoires), disciplinaire ; et respect des obligations légales ;
• Les relations avec les organismes extérieurs : Inspection du travail, CRAM… ;
• L’aide au pilotage de la masse salariale, en lien avec le budget ;
• La gestion administrative et contrôle paie ;
• La réalisation du reporting RH en lien avec la DRH du pôle logistique groupe ;
• La définition de vos objectifs et suivi de leur atteinte via le pilotage du processus RH site.

Votre profil ?

Titulaire d’un Bac + 4/5 en Ressources Humaines ou droit social, vous avez une première expérience sur un poste RH généraliste (stage et ou alternance comprise). Force de propositions et proche du terrain, vous apportez un véritable rôle de conseils auprès de vos collègues. Vos capacités d’analyse, votre agilité et votre sens du contact complèteront vos compétences techniques pour réussir sur ce poste.

La différence STEF ?

Etre Responsable RH chez STEF, c’est développer des compétences au sein d’un environnement spécifique et dynamique, proposer de nouvelles idées et participer à des projets au sein d’équipes soudées.

N’attendez plus ! Construisez votre futur chez STEF et contribuez à l’avenir d’un groupe en développement ! https://www.stef.jobs/