ALTERNANCE - CHARGE(E) DE MISSION EGALITE PROFESSIONNELLE H/F

Prêt à contribuer à un projet qui a du sens, au cœur de l’égalité professionnelle en Europe ?

Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d’un monde en pleine évolution.

Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d’entreprendre et de booster votre esprit d’équipe. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 25 000 collaborateurs dans 8 pays !

Chaque année, c’est avec la contribution de nombreux alternant/tes que STEF assure et développe la performance de ses activités. Le Groupe recherche ses talents d’aujourd’hui et de demain.

Pourquoi pas vous ?

Vous recherchez une alternance d’un ou deux ans (contrat d’apprentissage ou professionnel) ? Nous vous proposons un poste de Chargé·e de Mission Égalité Professionnelle H/F à partir de septembre 2025, au sein de notre équipe Responsabilité Sociale, basée à Paris 8ème.

Votre rôle ?

Auprès des membres de l’équipe, vous serez un·e acteur·rice clé du déploiement de nos actions en matière d’égalité professionnelle et de lutte contre le sexisme au niveau européen.

Vos principales missions :

Support dans le déploiement de la démarche Egalité professionnelle (F/H) MIX’UP 

• Accompagnement du déploiement des Diagnostics de Situation Comparée sur les sites européens avec plans d’actions associés.
• Suivi et accompagnement des différents projets de l’équipe.
• Création de supports de présentation.

Valorisation de nos engagements en interne et en externe 

• Organisation des journées internes Égalité professionnelle F/H.
• Création de kits d’animation et de supports de communication (vidéos, affiches, présentations).
• Veille sur les événements liés à la mixité (QVT, événements associatifs…).

Participation aux instances de gouvernance du programme (COPIL, Comité mixité interne, …).

Support dans le déploiement du plan d’action Européen contre les agissements sexistes et le harcèlement sexuel 

• Organisation des sessions de formations.
• Aide à la création des outils d’animation.

Animation du réseau interne de collaborateurs et collaboratrices MIX’UP 

• Accompagnement et suivi des actions des membres du réseau.
• Participation à l’organisation des événements d’animation du réseau (séminaires, formations, …).
• Reporting.

Renforcement de nos partenariats associatifs pour l’insertion professionnelle des femmes.

Ces missions vous permettront de travailler en transversalité avec les équipes RH, Diversité, Mission Handicap, Santé-Sécurité du Groupe.

D'autres missions en lien avec la RSE pourront vous être confiées.

Votre profil ?

• Vous préparez une formation de niveau Bac+4/+5 en RSE ou Ressources Humaines.
• Vous aimez gérer des projets et êtes à l’aise avec le Pack Office.
• Vous avez une vraie envie de vous investir sur des sujets porteurs de changement.
• Vos atouts : curiosité, engagement, rigueur, aisance relationnelle et rédactionnelle. 

La différence STEF ?

• Rejoindre STEF en alternance, c’est booster votre carrière dans un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d’évolution et ne peut envisager son développement que de façon durable.

 C’est aussi :

• Rejoindre des équipes soudées et engagées qui poussent chacun à donner le meilleur.
• Développer vos compétences tout au long de votre carrière, grâce à une politique de formation ambitieuse.
• Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 13 000 autres de nos collaborateurs.

STEF, Groupe Handi-engagé : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

N’attendez plus ! Construisez votre futur chez STEF et contribuez à l’avenir d’un groupe en développement ! https://www.stef.jobs/